I vår serie, Fremtidens teambygging, med presentasjoner av bidragene fra SPGR konferansen 2019 har vi kommet til bloggpost 3. Denne uken er det Haakon Thue Lie fra IØT/NTNU som skriver fra sin forsking presentert somg "High-value innovations, psychological contracts and the risks of trade disclosure - SPGR based tools in trade sectret management". Hemmelighold er … Fortsett I innovasjonsprosjekter er det et lederansvar å utvikle prosjektgruppens evne til å håndtere og mestre hemmelighold
Fremtidens teambygging (bloggpost 2) I denne serien presenterer vi bidragene fra SPGR konferansen 2019. Denne uken er det Frode Heldal, 1. amanuensis NTNU Business School som skriver fra sitt foredrag "Team Innovation Performance" Se for deg et kreativt team. Ser du for deg en gruppe av kreative mennesker som kommer opp med nye og fantastiske … Fortsett Kreativ og kjedelig
Da er SPGR konferansen "Hvordan styrke person-gruppe samspillet" gjennomført med mange gode tilbakemeldinger. Det var rundt nitti deltagere den 14 mai og nesten femti på workhopen dagen før. Jeg vil få takke alle bidragsyterne som ga konferansen innhold og ikke minst våre to keynote-speakers direktør Cecilie Daae, DSB, og prof Amy Edmondson, Harvard BS. Cecilie … Fortsett Fremtidens teamutvikling
Det var hyggelig å få være med å samtale om makt og maktbruk i næringslivet i Pia og Psyken. Bruk av makt er viktig for å få ting gjort og som sådan positiv, men systematisk misbruk av makt kan knekke selv den sterkeste. https://shows.pippa.io/pia-og-psyken/episodes/episode-131-endre-sjvold
Vi ønsker deg velkommen til konferansen: «Hvordan styrke person-gruppe relasjonen» som holdes i Oslo på Akershus festning den 14 mai 2019. Hva Konferansens bringer teoretikere og praktikere sammen for gjensidig utveksling av nye forskningsresultater, tanker, teknikker og praktisk erfaring. Hvem Om du jobber systematisk med å øke teams prestasjon i praksis eller forsker … Fortsett Årets teamkonferanse arrangeres i Oslo den 14 mai 2019
Under et foredrag jeg holdt forleden med tittelen «Makt og maktmisbruk i næringslivet», ble jeg kraftig konfrontert da jeg svarte på et spørsmål om hva du kan gjøre når du blir utsatt for det jeg kalte utilbørlig maktbruk fra en leder. Mitt svar var «Kom deg unna så raskt du kan!». Den som reagerte på … Fortsett «Maktmisbruk – Kom deg unna mens det er tid!»
"Alle husker spenningen fra første skoledag når man gikk til det ukjente med 1000 sommerfugler i magen, men for noen er skolen et rent helvete, der hverdagen oppleves som en kamp på liv og død". Følgende ble presentert i Ukeavisen Ledelse nr. 9 / 2016
